培训与组织发展经理

  • 工作地点:北京
  • 职位类别:人力资源部
  • 发布时间:2017年11月30日


职位描述:
  • 1、负责公司培训、企业文化、组织与人才发展等工作,建立培训管理体系、企业文化体系、组织与人才发展体系以及相关制度和运作流程;
  • 2、按照公司战略、年度目标及人力资源策略,制定培训、企业文化、组织与人才发展等年度工作计划,并根据实际情况进行调整;
  • 3、按年度工作计划推进培训、企业文化、组织与人才发展等工作,组织实施项目性工作;
  • 4、开发企业内部课程体系,提升企业内部培训水平,建立内部讲师队伍,定期进行培训工作指导和内部讲师考核,促进公司内部讲师技能的不断提升。
任职要求:
  • 1、热爱培训工作,有很好的方案策划能力、沟通能力及活动组织能力;
  • 2、5年及以上大型互联网公司培训发展方面相关工作经验,本科及以上学历;
  • 3、有企业文化培训和组织发展方面工作经验优先。
薪资福利:
  • 1、周末双休
  • 2、免费加班晚餐
  • 3、加班打车报销
  • 4、午餐补助

如有意向请发简历至 jobs@wanhuhealth.com

期待您的加入!